E-Postalar ve Yazışmalarda Protokol E-postalar iş dünyasındaki iletişim ve iş birliği süreçlerini hızlandırmak, ortak noktada buluşmak, dezenformasyonu azaltmak için en çok tercih edilen kurumsal elektronik […]

Bir akıl hastanesini ziyareti sırasında, adamın biri sorar: “Bir insanın akıl hastanesine yatıp yatmayacağını nasıl belirliyorsunuz?” Doktor, “Bir küveti su ile dolduruyoruz. Sonra hastaya üç […]

Hedef kitlemizin ya da daha özelleştirilmiş bir tanımla müşterimizin alım kararlarını etkileyebilmek için öncelikle insanların kararlarını nasıl aldığını bilmek önemlidir. Bundan da önce satışı yapacak […]

Indus Danışmanlık olarak eğitimlerimizi planlarken ve sunarken takip ettiğimiz birkaç yaklaşım var. Değerlendirme çalışması sonuçları, katılımcıların davranış, iletişim ve temsil sistemi envanterleri, ihtiyaçları ve eğitimden […]

Yakın zamanda, bir eğitim sonrası, ya soru ya çıkarım çalışması yaparken çok genç bir katılımcım, bana bu yazıya başlık yaptığım soruyu sordu.  “Nasıl böyle pozitif […]

Bundan 20 yıl önce çalıştığım özel hastanede, hatta gururla adını da verebilirim Amerikan Hastanesinde, bir çok konuda eğitimler alıyorduk ve kurumumuz hem bireysel olarak hem de […]

Gallup yayınlarından “Strengths Based Leadership” kitabı birkaç gündür benimle parkları dolaşıyordu. En sevdiklerimden, parkta sakin bir köşede kitap okumak😊  Kitap, liderliğin güçlü yönler üzerine odaklanması […]

Oryantasyon; Düzenlemek, hizalamak, yönlendirmek Yeni bir durumu ya da ortamı tanıtmak Pusulayı vermek ve yönünü bulmasını sağlamak İşe alıştırma da dediğimiz bu süreç, hem İnsan […]

Bugün günlerden yaşam, bugün günlerden SU! Hayatımızın her anında temas ettiğimiz ve birincil ihtiyaçlarımızdan olan su, kirleniyor ve giderek azalıyor. Artan nüfus, kuraklık ve küresel […]